SKKN Nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Chi bộ trường Tiểu học Hợp Thịnh, Đảng bộ xã Hợp Thịnh trong giai đoạn hiện nay

Nội dung tóm tắt: SKKN Nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Chi bộ trường Tiểu học Hợp Thịnh, Đảng bộ xã Hợp Thịnh trong giai đoạn hiện nay

1. Bởi vậy, khi nói đến nâng cao năng lực lãnh đạo thì không thể tách rời việc nâng cao sức chiến đấu. Ngược lại khi nói đến nâng cao sức chiến đấu thì không thể không nâng cao năng lực lãnh đạo của Đảng. Đó là hai mặt thống nhất của một vấn đề, làm tiền đề cho nhau phát triển. 7.4. Tính tất yếu và nội dung nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng trong giai đoạn hiện nay 7.4.1. Tính tất yếu phải nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng trong giai đoạn hiện nay Thứ nhất, bối cảnh lịch sử mới đặt ra yêu cầu nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng Xuất phát từ tình hình chính trị phức tạp của thế giới và sự chống phá của các thế lực thù địch đối với Đảng ta, đòi hỏi Đảng ta nói chung và các tổ chức cơ sở đảng nói riêng phải nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu. Cách mạng xã hội chủ nghĩa là một cuộc cách mạng sâu sắc nhất, triệt để nhất. Vì vậy, đây là cả một sự nghiệp vô cùng khó khăn, phức tạp và lâu dài. Nước ta bước vào xây dựng chủ nghĩa xã hội trong hoàn cảnh hết sức đặc biệt như: điểm xuất phát thấp, lại bị chiến tranh tàn phá nghiêm trọng và khủng hoảng kéo dài nhiều năm. Đến nay, tuy đã có nhiều đổi mới so với trước đây, nhưng Việt Nam vẫn là một nước nghèo và chậm phát triển. Hiện nay, đất nước ta chuyển sang thời kỳ đổi mới với hai nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa, đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, trong bối cảnh quốc tế và tình hình đất nước hết sức đặc biệt, trước mắt chúng ta có cả thời cơ thuận lợi lẫn những khó khăn thử thách. Trước tình hình chính trị phức tạp trên thế giới và âm mưu chống phá kẻ thù, đòi hỏi Đảng ta phải kiên định mục tiêu lý tưởng, có đường lối chính trị đúng đắn, phù hợp lòng dân, gắn bó với nhân dân, luôn nêu cao tinh thần cảnh giác cách mạng, kiên quyết đấu tranh chống các luận điệu xuyên tạc chống phá Đảng và cách mạng nước ta. Do vậy, Đảng ta phải đủ mạnh để nắm thời cơ, vươn lên phát triển nhanh, vững chắc, tạo ra thế và lực mới; đồng thời luôn tỉnh táo, kiên quyết đẩy lùi và khắc phục nguy cơ, kể cả những nguy cơ mới nảy
2. sinh, đảm bảo đất nước phát triển đúng định hướng xã hội chủ nghĩa. Bên cạnh đó, để đáp ứng nhiệm vụ ngày càng cao của công cuộc đổi mới, đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước đòi hỏi phải nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng. Thứ hai, xuất phát từ thực tiễn công tác xây dựng đảng hiện nay. Thực hiện các chủ trương, giải pháp và sự chỉ đạo của Trung ương, trong thời gian qua các cấp ủy đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt xây dựng củng cố tổ chức đảng, gắn với xây dựng tổ chức cơ sở. Đại hội XI của Đảng đã đánh giá công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng được tăng cường, đạt được một số kết quả tích cực, đó là: - Công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng được tăng cường, đạt được một số kết quả tích cực về công tác lý luận, công tác tuyên truyền giáo dục lý luận chính trị tư tưởng, công tác tổ chức cán bộ, Việc củng cố, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng, chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên đạt được một số kết quả; chú trọng hơn xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đảng ở những vùng, lĩnh vực trọng yếu, có nhiều khó khăn. - Phương thức lãnh đạo của Đảng tiếp tục được đổi mới, vừa bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng, vừa phát huy tốt hơn tính chủ động, sáng tạo của các tổ chức trong hệ thống chính trị. Bên cạnh những ưu điểm và kết quả đạt được nêu trên, Đại hội XI Đảng Cộng sản Việt Nam cũng chỉ ra những khuyết điểm, yếu kém, chậm được khắc phục trong công tác xây dựng Đảng, cụ thể: - Tính chiến đấu, tính thuyết phục, hiệu quả của công tác tư tưởng còn hạn chế; thiếu sắc bén trong đấu tranh chống âm mưu, thủ đoạn “diễn biến hòa bình”. Tình trạng suy thoái về chính trị, tư tưởng, đạo đức lối sống trong một bộ phân không nhỏ cán bộ, đảng viên và tình trạng tham nhũng, lãng phí, quan liêu, những tiêu cực và tệ nạn xã hội chưa được ngăn chặn, đẩy lùi mà còn tiếp tục diễn biến phức tạp, cùng với sự phân hóa giàu nghèo và sự yếu kém trong quản lý, điều hành của nhiều cấp, nhiều ngành làm giảm lòng tin của nhân dân với Đảng và Nhà nước, đe dọa sự ổn định, phát triển của đất nước.
3. - Tổ chức của một số cơ quan Đảng, Nhà nước và tổ chức chính trị xã hội chưa thực sự tinh gọn hiệu quả; chức năng, nhiệm vụ, mối quan hệ chưa rõ ràng. Việc đổi mới công tác cán bộ còn chậm; thiếu cơ chế chính sách cụ thể để thực sự phát huy dân chủ trong công tác cán bộ, phát hiện và sử dụng người tài; chậm đổi mới cơ chế, phương pháp và quy trình đánh giá, bổ nhiệm, miễn nhiệm, từ chức đối với cán bộ; đánh giá cán bộ vẫn là khâu yếu. - Năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của không ít tổ chức đảng còn thấp; công tác quản lý đảng viên chưa chặt chẽ, sinh hoạt đảng chưa nền nếp, nội dung sinh hoạt nghèo nàn, tự phê bình và phê bình yếu. Nhiều cấp ủy, tổ chức đảng chưa làm tốt công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật đảng. Nhiều khuyết điểm, sai lầm của đảng viên và tổ chức đảng chậm được phát hiện. Vì vậy, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức đảng là một quy luật tất yếu khách quan trong giai đoạn cách mạng hiện nay. 7.4.2. Nội dung nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng trong giai đoạn hiện nay Có thể thấy rằng, việc nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng không những là yêu cầu thường xuyên, mà còn là vấn đề cấp bách trong giai đoạn cách mạng hiện nay. Nhằm củng cố, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các tổ chức Đảng để thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị trọng tâm trong giai đoạn hiện nay là công nghiệp hoá, hiện đại hoá Đất nước. Cần tập trung vào một số nội dung cơ bản sau đây: - Nâng cao bản lĩnh chính trị và năng lực lãnh đạo của các tổ chức Đảng, nâng cao trình độ kiến thức cho cấp uỷ, cán bộ đảng viên theo yêu cầu của sự nghiệp đổi mới. - Tổ chức thực hiện có hiệu quả các chủ trương, đường lối, chính sách các nghị quyết của các cấp uỷ Đảng, mà trọng tâm là phát triển kinh tế, giữ vững ổn định chính trị - xã hội. Cụ thể là phát triển kinh tế, xoá đói giảm nghèo, cải thiện đời sống cho người lao động, chống tham nhũng, hối lộ, cửa quyền, ức hiếp
4. quần chúng, lãnh đạo giải quyết có hiệu quả nguyện vọng chính đáng và những bức xúc của nhân dân. - Tất cả các tổ chức Đảng đều phải nắm vững và thực hiện đúng chức năng là hạt nhân lãnh đạo chính trị đối với chính quyền, đoàn thể, các tổ chức kinh tế, sự nghiệp, các mặt công tác và các tầng lớp nhân dân ở cơ sở. - Nâng cao tính chiến đấu, khắc phục tình trạng thụ động, ỷ lại buông lỏng vai trò lãnh đạo. Các cấp uỷ cần tập trung chỉ đạo củng cố tổ chức đảng yếu kém, kịp thời kiện toàn cấp uỷ và tăng cường cán bộ ở những nơi có nhiều khó khăn và nội bộ mất đoàn kết. Tăng cường kỷ luật, kỷ cương, củng cố khối đoàn kết thống nhất trong Đảng. - Nâng cao chất lượng sinh hoạt cấp uỷ và chi bộ. Phân công, hướng dẫn, kiểm tra đảng viên về việc chấp hành, thực hiện nhiệm vụ, phát huy vai trò tiền phong gương mẫu của người đảng viên trong công tác, trong tác phong, đạo đức, lối sống và việc giữ mối liên hệ với quần chúng nơi công tác, với địa phương và nhân dân nơi cư trú - Phát triển đảng viên theo đúng tiêu chuẩn quy định, chú ý những người ưu tú trong phong trào lao động sản xuất thuộc các tổ chức đoàn thể quần chúng. Đổi mới phân tích, đánh giá chất lượng các tổ chức Đảng và đảng viên. - Tổ chức quán triệt sâu sắc và tổ chức thực hiện tốt các nghị quyết của Trung ương nhằm cụ thể hoá Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI của Đảng, đặc biệt là Nghị quyết hội nghị lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương (khoá XI). Các tổ chức cơ sở Đảng cần quán triệt và lãnh đạo thực hiện tốt bốn nội dung sau: phát triển kinh tế, đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá nông nghiệp và nông thôn; nâng cao năng lực và hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị cơ sở; công tác tư tưởng, lý luận trong tình hình mới, phát huy sức mạnh đại đoàn kết dân tộc, tiếp tục đổi mới chính sách pháp luật về đất đai trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước. 7.5. Đặc điểm của Chi bộ trường tiểu học Hợp Thinh, Đảng bộ xã Hợp Thịnh 7.5.1. Đặc điểm tình hình chung
5. - Chi bộ trường tiểu học Hợp Thịnh hiện nay có 22 đảng viên, trong đó: 21 đảng viên chính thức và 01 đảng viên dự bị; Về trình độ chuyên môn nghiệp vụ: cao đẳng 03/22 = 13,6%, đại học 19/22 = 86,3%. - Là một chi bộ có số lượng đảng viên chiếm 55% (22/40) quân số của đơn vị. Đảng viên trong chi bộ đã trải qua kinh nghiệm thực tiễn giảng dạy và giáo dục học sinh nhiều năm và với nhiều lĩnh vực khác nữa. 7.5.2. Những thuận lợi, khó khăn trong quá trình thực hiện nhiệm vụ chính trị của Chi bộ trường Tiểu học hợp Thịnh, Đảng bộ xã Hợp Thịnh 7.5.2.1. Thuận lợi - 100% đảng viên trong chi bộ có phẩm chất chính trị, trình độ chuyên môn và tinh thần trách nhiệm cao, đồng thời luôn tiên phong về tư tưởng và hành động. - Chi bộ luôn được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy, UBND xã Hợp Thịnh và sự phối hợp giúp đỡ của chi bộ phòng GD&ĐT Tam Dương và các ban ngành đoàn thể trong huyện. 7.5.2.2. Khó khăn Nhiệm vụ chính trị mà Chi bộ lãnh đạo công tác giáo dục hết sức nặng nề. Trong nhiều năm qua, đặc biệt là những năm gần đây lĩnh vực tổ chức thực hiện công tác giáo dục, nâng cao chất lượng dạy học luôn đặt ra nhiều khó khăn và thách thức. Trong quá trình triển khai thực hiện Luật giáo dục và các văn bản hướng dẫn, sửa đổi bổ sung chính sách về giáo dục, cách đánh giá học sinh, chương trình, sách giáo khoa có nhiều thay đổi, vì vậy trong triển khai công việc có lúc còn chưa kịp thời, hiệu quả chưa đạt được như mong muốn theo yêu cầu của nhiệm vụ - Chi bộ có thay đổi về nhân sự đó là bổ nhiệm, luân chuyển cán bộ là đảng viên từ chi bộ trường tiểu học Hợp Thịnh đến các trường bạn trong huyện và từ các trường bạn trong huyện về trường tiểu học Hợp Thịnh, vì vậy, ảnh hưởng đến đảng số và nhiệm vụ của Chi bộ.
6. - Đảng viên, giáo viên là nam quá ít (02/22), Đảng viên, giáo viên là nữ nhiều lại đang nuôi con nhỏ dẫn đến việc tổ chức các hoạt động bề nổi còn gặp nhiều khó khăn. 7.6. Một số giải pháp mới 7.6.1. Thứ nhất, làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng - Tiếp tục triển khai, quán triệt và tổ chức thực hiện đầy đủ các Nghị quyết của Trung ương, chính sách, pháp luật của nhà nước, các Nghị quyết, chỉ thị của Tỉnh ủy - HĐND - UBND, với 100% cán bộ, đảng viên, giáo viên, công nhân viên nhà trường tham gia học tập. Thực hiện tốt chỉ thị 03-CT/TW của Bộ Chính trị về tiếp tục đẩy mạnh việc “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; Chỉ thị số 11-CT/TU ngày 18/10/2012 của Tỉnh ủy Vĩnh Phúc về việc tiếp tục đẩy mạnh việc thực hiện nếp sống văn minh trong việc cưới, việc tang. Tổ chức các ngày lễ kỷ niệm, không uống rượu bia trong giờ làm việc và không hút thuốc lá nơi công sở. - Làm tốt công tác tuyên truyền các ngày lễ lớn của đất nước, của tỉnh; Tuyên truyền về Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng; Bầu cử đại biểu Quốc hội, đại biểu HĐND các cấp. - Tiếp tục quán triệt cán bộ đảng viên, GV, công nhân viên nhà trường thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học. - Chủ động nắm bắt tình hình tư tưởng của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức trong chi bộ để có định hướng kịp thời. - Chi bộ trường tiểu học Hợp Thịnh phấn đấu và xây dựng khối đoàn kết, thống nhất trong chi bộ cũng như trong Đảng bộ, giữ vững lập trường, tư tưởng trong mọi lúc, mọi nơi chống lại những biểu hiện tiêu cực. 7.6.2. Thứ hai, tự phê bình và phê bình, nêu cao tính tiên phong, gương mẫu của đảng viên Chi bộ phải đánh giá và làm rõ được những hạn chế, khuyết điểm chậm được khắc phục. Kiểm điểm, đánh giá, liên hệ bản thân về kết quả thực hiện
7. nhiệm vụ được giao. Làm rõ trách nhiệm cá nhân, gương mẫu thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách, tự phê bình và phê bình, nói đi đôi với làm; trong quá trình kiểm điểm cần liên hệ, gắn với xem xét việc thực hiện các quy chế, quy định, việc giải quyết những vấn đề về cán bộ, giải quyết những vấn đề bức xúc của cơ quan. 7.6.3. Thứ ba, làm tốt công tác phát triển Đảng viên Chi bộ coi trọng chất lượng, không chạy theo số lượng; kết nạp đảng viên phải luôn đi đôi với củng cố Đảng, làm trong sạch đội ngũ đảng viên. Mạnh dạn đưa những đảng viên không đủ tư cách ra khỏi Đảng. 7.6.4. Thứ tư, nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên Chi bộ tạo điều kiện để đảng viên tham gia các lớp bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ, bồi dưỡng trình độ lý luận chính trị để thật sự xứng đáng là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam. 7.6.5. Thứ năm, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ Đây là một giải pháp quan trọng nhằm giúp cho chi bộ ngày càng trong sạch, vững mạnh. Muốn vậy, bí thư chi bộ cần nắm vững các nguyên tắc, quy định về quy trình, phương pháp tổ chức một buổi sinh hoạt chi bộ; cách thức xác định, lựa chọn nội dung sinh hoạt đảm bảo phù hợp, đúng, đủ các giải pháp nâng cao chất lượng sinh hoạt. Đổi mới và nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ là nhiệm vụ thường xuyên, đòi hỏi sự cố gắng, trách nhiệm của chi bộ và từng đảng viên trong toàn chi bộ. Khắc phục hạn chế, yếu kém trong thực hiện chế độ sinh hoạt đảng, đảm bảo tính lãnh đạo, tính giáo dục, tính chiến đấu, tinh thần tự phê bình và phê bình, giữ vững nguyên tắc tổ chức sinh hoạt đảng, nâng cao ý thức tổ chức, kỷ luật của đảng viên. Xây dựng chi bộ thật sự là hạt nhân lãnh đạo, thực hiện tốt nhiệm vụ giáo dục, quản lý, giám sát và rèn luyện đội ngũ đảng viên, góp phần khắc phục những hạn chế, khuyết điểm sau kiểm điểm tự phê bình và phê bình theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”.
8. Chi bộ và từng đảng viên thực hiện nghiêm túc nền nếp, chế độ sinh hoạt chi bộ hằng theo quy định của Điều lệ Đảng; bí thư chi bộ phải gương mẫu chấp hành quy định, chế độ sinh hoạt chi bộ để mọi người noi theo. Trong sinh họat phải thực hiện đúng nguyên tắc tổ chức sinh hoạt đảng, nguyên tắc tập trung dân chủ, bảo đảm tính lãnh đạo, tính giáo dục, tính chiến đấu, tăng cường đoàn kết, thống nhất và tình thương yêu gắn bó, tinh thần đồng chí trong Đảng; thật sự mở rộng và phát huy dân chủ, nhất là trong thảo luận, quyết định những vấn đề thuộc chức năng, nhiệm vụ của chi bộ, trách nhiệm, nghĩa vụ, quyền lợi của đảng viên. Nội dung sinh hoạt phải thiết thực, phong phú, phù hợp với đặc điểm, tình hình thực tế của đơn vị. Đồng chí bí thư chi bộ có trách nhiệm nghiên cứu, đưa vào sinh hoạt thường xuyên những nội dung theo hướng dẫn 09- HD/BTCTW, ngày 02-3-2012 của Ban Tổ chức Trung ương gắn chặt với việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, đặc biệt là việc khắc phục những hạn chế, khuyết điểm của chi ủy và từng đảng viên sau đợt kiểm điểm tự phê bình và phê bình theo Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”. Mở rộng hình thức sinh hoạt chi bộ theo chuyên đề (ít nhất mỗi quý 1 lần) để nội dung sinh hoạt phong phú, hấp dẫn, góp phần nâng cao nhận thức cho đảng viên. Xác định một số nội dung cụ thể, một số vấn đề tư tưởng, đạo đức gây bức xúc trong ngành, cơ quan để tập trung chỉ đạo để khắc phục, mang lại kết quả cụ thể, củng cố niềm tin cho cán bộ, đảng viên và nhân dân. Lấy kết quả học tập và làm theo tư tưởng, tấm gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh là một trong những tiêu chuẩn đánh giá, bình xét, phân loại đảng viên hàng năm. Nội dung làm theo cụ thể: Các nội dung làm việc của tập thể, cá nhân gắn với tư tưởng đạo đức Hồ Chí Minh, nhất là các nội dung mà đơn vị và từng cá nhân đã đăng ký. Kịp thời phát hiện, nêu gương những đảng viên tiên phong gương mẫu, có thành tích xuất sắc; giáo dục, giúp đỡ những đảng viên vi phạm Điều lệ Đảng.
9. 7.6.6. Thứ sáu, tăng cường bồi dưỡng năng lực lãnh đạo của Bí thư Chi bộ Từ thực tiễn cho thấy công tác bồi dưỡng nâng cao trình độ, năng lực và phẩm chất đạo đức của Bí thư Chi bộ ảnh hưởng rất lớn đến việc lãnh đạo tổ chức thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước ở cơ sở. Sự gương mẫu, nói và làm theo nghị quyết, dám nghĩ dám làm dám chịu trách nhiệm là cơ sở xây dựng sự đoàn kết thống nhất trong Chi bộ. 7.6.7. Thứ bảy, làm tốt việc phân công, phân nhiệm và đánh giá phân loại đảng viên Việc phân công nhiệm vụ và đánh giá đảng viên cũng hết sức quan trọng, nếu chi bộ phân công nhiệm vụ không đúng chức năng, không đúng sở trường của đảng viên thì làm cho họ chán nản không có mục đích phấn đấu, từ đó dẫn đến chất lượng đội ngũ đảng viên ngày càng giảm, xa hơn là không hoàn thành nhiệm vụ được giao, gây mất đoàn kết nội bộ. Việc phân công cho đảng viên cần phải đúng chức năng và sở trường bởi vì đây là thước đo để đánh giá năng lực của đảng viên và cũng là môi trường để đảng viên phấn đấu. Nếu phân công đúng sở trường của đảng viên thì góp phần giúp cho đảng viên thấy được khả năng của mình để phấn đấu ngày càng vững mạnh. Về công tác đánh giá đảng viên cần phải thực hiện nghiêm túc, công bằng, đúng theo qui định, tránh tình trạng nể nang, ngại va chạm. Trong nhận xét đánh giá phải chỉ rõ được những vấn đề mà đảng viên chưa hoàn thành nhiệm vụ hoặc vi phạm về cái gì và phải có minh chứng cụ thể kèm theo. Qua đó giúp cho đảng viên thấy được tinh thần trách nhiệm của người đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là phải gương mẫu, tiên phong, luôn đặt lợi ích của tập thể lên trên lợi ích của cá nhân. 7.7. Về khả năng áp dụng của sáng kiến Các biện pháp trong đề tài này tôi đã áp dụng và đạt được kết quả đáng khích lệ. 5 năm liên tiếp Chi bộ trường Tiểu học hợp Thịnh đạt danh hiệu Chi bộ trong sạch vững mạnh. Qua kết quả đó, tôi nhận thấy rằng sáng kiến của tôi
10. không chỉ đem lại thành công cho Chi bộ trường Tiểu học mà còn đem lại thành công cho tất cả các chi bộ khác và cho cả thành công của Đảng bộ. Nó không chỉ áp dụng cho một nhà trường mà nó còn có thể áp dụng trong phạm vi toàn xã, toàn huyện. 8. Những thông tin cần được bảo mật: Không 9. Các điều kiện cần thiết để áp dụng sáng kiến Điều kiện thường. 10. Đánh giá lợi ích thu được Tổ chức đảng có vị trí rất quan trọng, là nền tảng của Đảng, là hạt nhân chính trị ở cơ sở, giữ vai trò là nòng cốt, là linh hồn của công cuộc đổi mới đất nước, mọi chủ trương đường lối của Đảng đều được thực hiện thông qua các tổ chức cơ sở Đảng. Đề làm tốt chức năng lãnh đạo đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong công cuộc đổi mới, Chi bộ trường Tiểu học Hợp Thịnh, Đảng bộ xã Hợp Thịnh đã từng bước đổi mới phương thức lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, chỉ đạo tốt các phong trào thi đua xây dựng chi bộ trong sạch, vững mạnh; nâng cao trình độ năng lực của đội ngũ đảng viên, làm tốt công tác phát triển đảng và quản lý đảng viên. Củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy giữ vững nguyên tắc kỷ luật Đảng, làm tốt công tác kiểm tra Đảng. Phát huy quyền làm chủ của nhân dân, thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, phối kết hợp chặt chẽ hoạt động của chi bộ với các cấp ủy Đảng, tất cả nhằm xây dựng chi bộ trong sạch vững mạnh. Bên cạnh đó đã làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng. Tiếp tục đẩy mạnh việc “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; thực hiện đúng theo tinh thần Ngị quyết Trung ương 4 (khóa XI). Đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức, lối sống cho cán bộ, đảng viên gắn với việc kiểm điểm, đánh giá và biện pháp giải quyết vấn đề cấp bách trong công tác xây dựng Đảng, tạo niềm tin trong Đảng và trong nhân dân. Thực hiện tự phê bình và phê bình, nêu cao tính tiên phong, gương mẫu của đảng viên. Làm tốt công tác phát triển Đảng viên, coi trọng chất lượng,
11. không chạy theo số lượng; nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ theo Chỉ thị số 20-CT/TU ngày 07/5/2013 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ. Tăng cường bồi dưỡng năng lực lãnh đạo của Bí thư Chi bộ. Làm tốt việc phân công, phân nhiệm và đánh giá phân loại đảng viên. Qua đó giúp cho đảng viên thấy được tinh thần trách nhiệm của người đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là phải gương mẫu, tiên phong, luôn đặt lợi ích của tập thể lên trên lợi ích của cá nhân./. 11. Danh sách những tổ chức/cá nhân đã tham gia áp dụng thử hoặc áp dụng sáng kiến lần đầu Số Tên tổ chức/cá Địa chỉ Phạm vi/Lĩnh vực TT nhân áp dụng sáng kiến 1 Trần Thị Nga Lan Chi bộ trường Tiểu học Đảng Hợp Thịnh - Đảng bộ xã Hợp Thịnh – Tam Dương – Vĩnh Phúc Hợp Thịnh, ngày 02 tháng 03 năm 2019 Hợp Thịnh, ngày 28 tháng 2 năm 2019 P. HIỆU TRƯỞNG Tác giả sáng kiến Phùng Thị Thúy Phương Trần Thị Nga Lan